1. 年薪8万元--30万元,具体薪资面议;
2.实行岗位绩效工资制度,多劳多得、优绩优酬;
3.按照国家相关规定缴纳社保和公积金;
4.享受学校节假日、旅游等相关福利待遇;
5.参与省师训平台培训,可参加市区教育局的职称评审;
6.教师子女可安排本校就读。
招聘对象及条件
1.在职优秀教师
2.应届毕业生
3.具备下列条件之一者,优先录用。
(1)区县级及以上学科带头人、名师、教坛新秀、教学大比武一等奖等荣誉称号的在职教师。
(2)有多年班主任工作经验,获区县级优秀班主任称号的在职教师。
(3)大学应届省级、校级优秀毕业生。
招聘流程
1.招聘程序:投简历报名→资格审查→综合测试→签约录用。
2.面试所需材料:
①身份证原件及复印件
②大学课程学习成绩单(加盖公章)
③研究生课程学习成绩单(加盖公章)
④学历学位证书原件及复印件
⑤教师资格证书原件及复印件
⑥专业技术职称证书原件及复印件
⑦普通话、计算机证书原件及复印件
⑧主要荣誉证书原件及复印件
⑨近期正面免冠一寸照1张
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