1.熟悉教材,对所授课程要作好课前充分准备。
2.辅导学生课后作业和巩固课堂知识,查漏补缺,想方设法提高学员成绩。
3.有良好团队合作精神,与学科组长保持沟通,研究各学员的针对性的辅导方法。
4.富有耐心,爱心,不怕艰难,爱岗敬业。
5.严格遵守公司规章制度,按照 学业三习法 做好课前授课准备。
福利待遇
1. 底薪+课时费+绩效奖励=年收入(录用后可在工作合同上作保底承诺)
2. 免费提供工作餐和住宿
3. 定期休假
4. 工龄累积加薪加保险
5. 对突出贡献或积极拼搏的教师予以提干或参股分校办学。
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